Закажите обучение или измерения прямо сейчас

Если у вас возник вопрос, вы хотите записаться на обучение, провести измерения или СОУТ отправьте заявку и мы ответим вам в ближайшее время.

Форум » Инструментальные измерения, вопросы по замерам » Какими методиками измеряется напрженность трудового процесса при проведении специальной оценки условий труда? » Наши клиенты

Страницы: Пред. 1 2
Ответить
RSS
Какими методиками измеряется напрженность трудового процесса при проведении специальной оценки условий труда?
 
Да жаль конечно что эмоциональные нагрузки не учитываются((( Но в то же время главная из составляющих этих нагрузок напрямую связана не так с рабочим местом как с начальником. Тут пожалуй стоит оценивать эмоциональную составляющую не работы а руководителя))
 
Цитата
Иван Крус пишет:
Да жаль конечно что эмоциональные нагрузки не учитываются((( Но в то же время главная из составляющих этих нагрузок напрямую связана не так с рабочим местом как с начальником. Тут пожалуй стоит оценивать эмоциональную составляющую не работы а руководителя))
То есть вы предлагаете оценивать кроме рабочего места еще и руководителя как источник эмоциональных нагрузок? Да, временами такие руководители попадались, что точно за вредность общения с ними нужно было доплачивать ))). Жаль, но у нас в стране такое оценивание не введут. (((
Вчера искал справедливость – сегодня ищу работу.
 
Цитата
LION пишет:
Цитата
Павел Силаев пишет:
Цитата
Дмитрий пишет:
Для оценки напряженности трудового процесса, проводят анализ трудовых процессов. В течении не дели (не меньше недели) анализируют трудовую деятельность, путем хронометражных наблюдений в течении всего рабочего дня. Учитываются такие факторы: эмоциональные, сенсорные, режимные монотонные нагрузки.
При проведении СОУТ напряженность трудового процесса оценивается по сенсорным нагрузкам и монотонности нагрузок. Никакой оценки эмоциональных нагрузок в законе не предусмотрено.
Хронометраж во всех случаях необязателен, только при работе с оптическими приборами.
А как измеряются сенсорные нагрузки? Монотонность - это как долго человек занимается однообразной работой? И еще уточните пожалуйста, что такое хронометраж. (Извините за множество вопросов, просто мало что понял, вот и решил уточнить).
При измерении сенсорных нагрузок оценивают такие параметры:
- Плотность сигналов (световых и звуковых) и сообщений в среднем за 1 час работы, ед.
- Число производственных объектов одновременного наблюдения, ед.
- Работа с оптическими приборами (% времени смены)
- Нагрузка на голосовой аппарат (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю), час.

При измерении монотонности нагрузок измеряются:
- Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или многократно повторяющихся операций, ед.
- Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом технологического процесса в % от времени смены), час.
Хронометраж - это измерение времени, необходимого для каждого производственного действия рабочего на рабочем месте.
Страницы: Пред. 1 2
Ответить
Похожие темы:
Читают тему (гостей: 1)
Форма ответов
Текст сообщения*
Визуальный редактор
Загрузить файлы
Отправить Отменить
Защита от автоматических сообщений. Введите символы, изображенные на этой картинке в поле ввода 'Код подтверждения'.
 


Нам доверяют

Отзывы наших клиентов

ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?

ВСЕГДА МОЖЕТЕ ПОЗВОНИТЬ НАМ!
Оставьте заявку на бесплатную консультацию и мы перезвоним через 15 минут
Оставить заявку на консультацию
+7 (495) 745-09-82