Каким образом насчитывается надбавка после СОУТ? Учитывается ли свободное время? Оплата рассчитывается на все 100% времени или время на личные нужды не учитывают, то есть важно фактическое пребывание на месте с вредными факторами?
Если у вас возник вопрос, вы хотите записаться на обучение, провести измерения или СОУТ отправьте заявку и мы ответим вам в ближайшее время.
10.04.2014 15:18:11
|
|||||
|
|
17.04.2014 10:12:51
Ну и бред, высчитывать точное время пребывания под воздействием вредных факторов! Начисляли бы уже на все время, тем более, что некоторые вообще свой перерыв не используют, я, напрмер:-)
|
|
|
|
17.04.2014 10:24:24
Если Вы не используете свой перерыв, то время воздействия вредных факторов Вам будет рассчитываться исходя из 8-ми часового рабочего дня.
|
|
|
|
17.04.2014 17:08:43
Но не забывайте, что данная процедура призвана не просто выявить опасные или вредные условия труда. Основная направленность - изменить и/или улучшить эти условия. Часто после процедуры выясняется, что есть необходимость в отмене надбавок за вредные или опасные условия.
|
|
|
|
17.04.2014 18:34:25
Впрочем, если такое разграничение времени дано от работодателя, то то, что вы не используете перерыв - это ваши проблемы. И работодатель вашу инициативу оплачивать не обязан. |
|||
|
|
17.04.2014 18:47:04
Разумеется, важно время работы во вредных условиях. И комиссия как раз и выявляет, сколько времени работник проводит во вредных условиях, сколько в обычных, а сколько вообще занимается своими делами. Исходя из этого и производится оплата.
|
|
|
|
17.04.2014 19:18:47
А как быть если человек например, периодически не ходит на перерыв, а это никак не отражается на надбавке? Можно ли это попросить компенсировать?
|
|
|
|
29.04.2014 11:00 | Оплата после СОУТ |
13.02.2017 00:51 | Оплата за ночную смену |
04.06.2014 01:04 | Оплата оценки без необходимости |